Удостоверение по охране труда — образец

Прохождение сотрудниками обучения по охране труда – обязанность работодателя, закрепленная за ним законодательно. Порядок проведения процесса и процедура получения удостоверения регламентированы законодательной базой РФ.

Удостоверение по охране труда – это утвержденный нормативно-правовыми актами, бланк, помещенный в твердый переплет и включающий следующие сведения:

• название компании, где проводилось обучение;
• полные данные сотрудника — получателя;
• должность работника согласно штатному расписанию;
• схема прохождения и количество обучающих часов;
• полная информация о протоколе, в рамках которого было принято решение о выдаче удостоверения;
• данные председателя квалификационной комиссии;
• печать компании.

На следующей, специально отведенной для этой цели, странице, приписывается информация о повторном проведении среза знаний.

Бланк можно считать действительным, если в нем заполнены все нужные поля, стоят подписи и печати лиц, ответственных за его выдачу.

Для чего и в каких случаях потребуется

• В рамках действующего Трудового законодательства, все сотрудники, включая руководящий аппарат должны пройти курс занятий по охране труда.
• Полученные навыки и теоретический материал способны минимизировать производственный травматизм и предупредить гибель человека на рабочем месте.
• Перечень специальностей и должностей, для которых данное мероприятие является обязательным:

• директорский состав компании;
• заместители руководителя;
• начальники производственных отделов;
• инженерные штатные единицы;
• все группы работодателей независимо от вида предпринимательской деятельности;
• лица, ответственные за проведение практики в условиях производства;
• уполномоченные сотрудники по обеспечению безопасности трудового процесса;
• члены комиссий по расследованию травм и несчастных случаев.

Если говорить о целевом предназначении документа – его наличие дает право на осуществление конкретного вида деятельности и юридически гарантирует знание сотрудником правил охраны труда.

Правильная организация охраны производственного труда на предприятии — процесс многоплановый и поэтапный, важным моментом которого является обучение штатного состава, направленное на снижение травматизма, смертности на работе, минимизации производственных рисков и сохранение здоровья коллектива.

В зависимости от специфики труда обучение и срез полученных знаний выполняются различными способами.

Оценка результатов проводится одним из следующих методов:

• анкетирование;
• устные вопросники;
• электронное тестирование.

Исходя из занимаемой должности, общеобразовательный уровень обучающихся может быть различным.

Читайте так же:   Какие существуют виды инструктажей по пожарной безопасности

Так, лица, занятые на материальном производстве, усваивают:

• общее изучение норм процесса труда;
• специфику работы на определенном рабочем месте, ответственность за несоблюдение положенных норм и правил;
• практические занятия по специальности;
• первая помощь пострадавшим при несчастном случае.

Для руководящего персонала:

• углубленное изучение вопросов, связанных с общей безопасностью технологического производственного процесса;
• анализ и контроль соблюдения сотрудниками норм и правил по охране труда.

Данная категория лиц проходит обучение в специализированных структурных учреждениях.

Отличие от инструктажа

1. К примеру, руководитель имеет юридическое право освободить ряд должностных единиц от прохождения обучения, тогда как, скажем, инструктаж о предоставлении первой помощи лицам, получившим травму на производстве, он игнорировать не может.
2. Кроме того, подтверждением прохождения планового инструктажа является журнал, где фиксируется тема, список участников и личная подпись каждого сотрудника.
3. Доказательством аттестационного соответствия является удостоверение об охране труда.

Требования к документу

Документ, подтверждающий, что данный сотрудник прошел очное обучение, должен соответствовать требованиям, предъявляемым к нему нормативными актами:

• левая сторона, содержит полные сведения о выполненных мероприятиях, информации о компании, проводившей обучение, и о лице, его прошедшем;
• вся информация прописывается грамотно, разборчиво, без исправлений;
• сопровождается подтверждающими подписями ответственных сторон и печатью организации, выдавшей документ;
• правая часть удостоверения заполняется по факту прохождения повторных аттестаций по стандартной схеме с указанием всего перечня актуальных сведений.

Особенности заполнения с формой и образцом

Принцип оформления и типовой образец бланка утвержден Приказом Министерства юстиции 4209 (приложение №2), утвержденным в январе 2003 года. Согласно данному акту текст и смысловое содержание удостоверения не может быть изменено.

Его внешнее исполнение может быть адаптировано под конкретную организацию, например, иметь обложку с логотипом или наименованием предприятия. Внутреннюю часть менять категорически запрещено.

Кроме того, никаких принципиальных различий в бланке для различных категорий сотрудников не предусмотрено. Все они – инженерный, руководящий состав и рабочие получат одинаковый документ, подтверждающий факт сдачи аттестации по охране труда.

Если сертификат о проверке полученных знаний у всех один и тот же, то организация, методика и порядок проведения обучающего процесса для указанных групп различен.

Для лиц материального производства

При этом раз в пять лет, работники материального производства обязаны посещать курсы повешения квалификации и профессиональной переподготовки в рамках действий программы по охране труда.

Они рассчитаны на 70 часов и предполагают двухнедельное обучение с отрывом от производства. Препятствие руководства к данной форме переподготовки является необоснованным, хотя законодательно не преследуется.

Читайте так же:   Производственная травма: выплаты и компенсации на 2020 год

Сотрудники области управления

Административные штатные единицы обучаются в специальных профильных центрах – как правило, они организовываются по месту нахождения региональных центров занятости населения. Периодичность аттестации – три года. Курс лекций и практических занятий рассчитан на 38 – 40 часов с учетом экзамена.

Рабочие профессии

Сотрудники рабочих специальностей проходят обучающие занятия непосредственно на предприятии, где осуществляют трудовую деятельность. Учебный материал им предоставляют сотрудники, назначенные приказом директора, во главе со специалистом по охране труда. В процессе занятий применяют типовые программы, адаптированные под конкретные профессии и специфику предприятия.

Журналы выдачи

Процедура выдачи аттестационной комиссией «корочек», подтверждающих прохождение обучения сотрудниками по вопросам охраны труда на производстве, в обязательном порядке фиксируется в специальном номенклатурном документе – журнале выдачи удостоверений.

Сроки действия

Срок действия удостоверения юридически регламентирован Постановлением Минтруда России, Минобразования России №1/29 и составляет три календарных года для всех групп специальностей. Исключение – рабочие профессии. Данная категория проходи переподготовку ежегодно.

По истечении данного периода работники повторно проходят обучение, его курс рассчитан на две недели очного посещения.

По факту окончания учебы, компанией, оказывающей данную услугу, организовывается и проводится сдача экзамена. После его прохождения всем, сдавшим аттестацию, выдается соответствующее удостоверение.

Что делать в случае просрочки

Если так случилась, что в сроках действия документа допущена просрочка, по закону сотрудник не имеет права приступать к своим должностным обязанностям. При этом ответственность, как за просрочку, так и за нарушение режима работы ложится на руководство организации, допустившей халатность.

При этом если в том, что произошло, есть вина администрации, сотрудники должны получать определенный процент от должностного оклада. В остальных ситуациях они лишаются всех положенных за данный период времени, выплат.

Чтобы продлить срок действия, необходимо:

• оформить приказ об образовании аттестационной комиссии;
• провести экзаменацию работников;
• составить протокол по факту проверки знаний;
• выдать новые свидетельства.

Виды ответственности

• Несоблюдение сроков и порядка данного регламента квалифицируется как административное правонарушение и влечет начисление штрафа, либо изъятие лицензии на право осуществления трудовой деятельности.
• За допуск к трудовой деятельности сотрудников, не прошедших обучение, а так же за попытку приобретения поддельных удостоверений предполагает уголовную ответственность и реальный срок наказания.
• Современная охрана труда подробно и интересно представлена в данном видео-ролике.
• 

Рекомендуем другие статьи по теме

Удостоверение по охране труда нового образца 2019 года

Размещаем удостоверение по охране труда нового образца, действующее по состоянию на 2019 год. Еще его называют «Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда». Вы узнаете, в каких случаях и кому оно выдается, когда подлежит замене, каков срок действия и можно ли купить удостоверение по охране труда. Образец удостоверения по охране труда и протокол к нему смотрите ниже.

Чтобы получить удостоверение, надо пройти обучение по охране труда

Удостоверение по охране труда – это документ, который подтверждает, что трудящийся прошел обучение безопасным методам выполнения работ. Не имея удостоверения, работник не допускается к своим должностным обязанностям.

Порядок выдачи удостоверения утвержден Постановлением Минтруда РФ от 13.01.2003 N 1/29 «Порядок обучения по ОТ»

Кому нужно удостоверение по охране труда?

Оформлять удостоверения по охране труда нужно:

• руководителям компаний, их структурных подразделений;
• индивидуальным предпринимателям;
• руководителям всех видов работ;
• специалистам по ОТ;
• сотрудникам, выполняющим опасные работы (например, сварочные работы, эксплуатация сосудов, работающих под давлением);
• уполномоченным трудовых коллективов по вопросам ОТ;
• ответственным по различным направлениям ОТ лицам подразделений.

Кто выдает удостоверения по охране труда?

Удостоверение по охране труда выдает организация, силами которой было организовано обучение. Это может быть:

• комиссия лицензированного учебного центра;
• собственная комиссия организации. В ее составе должно быть не менее 3 ИТР, прошедших обучение (как правило, в учебном центре) по данному курсу или виду работ, с действующими удостоверениями о проверке знаний требований охраны труда.

Малым предприятиям и ИП часто выгоднее и проще пройти обучение по охране труда руководителей и специалистов в учебном центре, и получить удостоверение, чем организовывать такое обучение самостоятельно, в т. ч. создавать собственную экзаменационную комиссию. Нельзя просто купить удостоверение по охране труда без прохождения обучения!

Стандартный срок действия удостоверения по охране труда — три года и более, при условии, что через три года будет пройдено повторное переобучение.

Как получить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Удостоверение по охране труда купить невозможно, т.к. номера удостоверений регистрируются в территориальном управлении по труду. Удостоверение по охране труда нового образца 2019 г. выдается только после прохождения обучения в учебном центре либо на самом предприятии, и успешной сдачи экзамена. Обучение краткосрочное и занимает примерно 1-3 дня.

Вместе с удостоверением по охране труда трудящийся получает протокол проверки знаний или его заверенную печатью копию. Этот документ нужно тщательно хранить. Он пригодится, если удостоверение по охране труда потеряется или испачкается.

Предъявив его сотрудникам организации, которая проводила обучение, можно без проблем получить дубликат удостоверения.

В противном случае придется или долго искать свою фамилию в протоколах обучения, которые хранятся в архивах экзаменационной комиссии, или проходить обучение заново.

Срок действия удостоверения по охране труда

Обычно, срок действия удостоверения по охране труда — 3 года и более, пока не закончатся отметки о повторных проверках. 

Это связано с тем, что работник должен проходить обучение и проверку знаний требований охраны труда каждые 3 года.

Когда этот срок в 3 года заканчивается, нужно проходить обучение и сдавать экзамены заново. После успешной проверки знаний в удостоверение вносится новая запись, а трудящемуся выдается соответствующий экземпляр протокола (или его копия). Начинать обучение нужно не после окончания срока действия удостоверения по охране труда, а заранее, чтобы не лишать трудящегося возможности работать.

Удостоверение специалиста по охране труда или работника нужно продлевать раньше, чем через 3 года, если:

• изменились требования Правил охраны труда, других НПА, по которым проводилось обучение;
• если на участке произошло травмирование, авария, и ответственные лица были направлены на переобучение;
• во время внеочередной проверки знаний трудящийся показал неудовлетворительный уровень знаний. В этом случае удостоверение изымается, а работник направляется на переобучение.

Образец удостоверения по охране труда 2019

Порядок оформления удостоверения по охране труда нового образца 2019 года утвержден Постановлением 1/29. В Приложении 2 Постановления приведен образец удостоверения по охране труда. В документ может быть вклеено много страничек. Они оформляются так же, как правая сторона в образце.

Заполненное удостоверение по охране труда нового образца 2019 года:

Протокол, прилагаемый к удостоверению по охране труда:

Читайте подробнее: Как заполнять протокол проверки знаний требований охраны труда

Что лучше – самим изготовить бланки удостоверений труда или купить удостоверения по охране труда в типографии, магазине, организации решают самостоятельно. Главное, чтобы эти бланки были установленного образца. Особое внимание нужно уделить качеству обложки – она должна быть достаточно твердой и надежно защищать листы с записями. Обычно ее площадь больше, чем площадь внутренних листов.

Как правильно заполнить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Все записи вносит ответственное лицо организации, которая проводила обучение. Желательно, чтобы у него был разборчивый почерк. Поскольку единого порядка заполнения удостоверение о проверке знаний требований охраны труда нет, нужно четко следовать напечатанным под строчками образца документа указаниям. Итак, заполняя левую сторону удостоверения по охране труда, впишите:

• название организации, которая проводила обучение, полностью;
• номер удостоверения;
• Ф.И.О., место работы, должность трудящегося;
• название программы, по которой обучался трудящийся, и количество затраченных учебных часов;
• реквизиты протокола;
• текущую дату.

После того, как председатель комиссии подпишет удостоверение по охране труда, поставьте печать.

Перед тем, как выдать готовое удостоверение о проверке знаний требований охраны труда прошедшему обучение трудящемуся, внесите соответствующую запись в журнал регистрации удостоверений, который ведется в вашей организации.

Если обучение повторное, то левая сторона удостоверения уже заполнена. В этом случае следует заполнять его правую сторону.

Порядок действий такой же, только название организации, которая проводила обучение, и номер удостоверения писать не нужно.

Если проверку знаний проводила не та организация, которая выдавала удостоверение, ее название можно постараться вписать в предназначенную для названия программы обучения строчку. Печать каждый раз ставить обязательно.

После повторных проверок знаний заново регистрировать документ в журнале выдачи удостоверений не нужно. Если есть необходимость фиксировать продление удостоверений, можно завести отдельный журнал произвольной формы.

Прочие вопросы

Действительно ли выданное одной организацией удостоверение специалиста по охране труда в другой организации?

На этот вопрос сотрудники разных подразделений ГИТ отвечают по-разному. Общий подход к решению этого вопроса приведен в п. 3.3 Постановления 1/29. В этом пункте идет речь о том, что если при переводе трудящегося на другую работу или его назначении на должность ему понадобятся дополнительные знания по ОТ, то перед тем, как приступить к работе, ему нужно переобучиться.

Например, если специалист по ОТ уволился из одной организации по переработке металлолома и устроился к конкурентам с аналогичными видами работ, то в свете п. 3.3 переобучаться ему не нужно.

А если после увольнения он устроился работать в детский сад, то старая «корочка» не подходит — придется пройти обучение по охране труда руководителей и специалистов заново, чтобы получить новое удостоверение по охране труда.

Если есть возможность, стоит выяснить точку зрения на этот вопрос инспектора по труду, который курирует вашу организацию. Если такой возможности нет, а сомнения остаются, лучше пройти обучение еще раз. Полезной информации ведь много не бывает!

Купить удостоверение по охране труда или пройти полноценное обучение?

Некоторые организации предлагают купить удостоверение по охране труда нового образца 2019 года без проведения занятий и экзаменов. Поборите соблазн «облегчить себе жизнь» подобным образом, потому что, не зная правил безопасности, можно серьезно травмироваться или погибнуть.

Знать требования НПА по ОТ важно не только трудящимся, связанным с опасными работами, но и ТОП-менеджерам компаний. Это поможет не только обеспечить личную безопасность, но и уберечь свою организацию от штрафов, необоснованных требований сотрудников проверяющих органов, несчастных случаев, аварий, других нежелательных инцидентов.

Как нужно хранить удостоверение удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Удостоверение нужно постоянно носить с собой, не ламинировать или покрывать другими пленками, т.к. это помешает вносить последующие записи. Если проверяющий обнаружил, что у трудящегося нет с собой соответствующего удостоверения, он должен отстранить его от выполнения работ.

Когда нужно менять удостоверение о проверке знаний требований охраны труда?

Периодически удостоверения приходится менять. Это делается, если:

• В удостоверении закончились чистые листы. После очередной проверки знаний записи вносятся в новый бланк.
• Работник или работница сменили фамилию. Новое удостоверение оформляется во время очередного обучения и выдается после успешной сдачи экзамена. До этого момента сотруднику или сотруднице достаточно предъявлять проверяющим копию свидетельства о браке.
• Вступили в силу новые НПА, которыми утверждаются новые образцы удостоверений по охране труда. В этом случае должен быть оговорен срок, в течение которого нужно провести соответствующее обучение и замену удостоверений.
• Удостоверение стало непригодным к эксплуатации: промокло, загрязнилось, порвалось, обгорело и т. д. В этом случае трудящемуся в рабочем порядке выдается дубликат удостоверения. При этом организация должна заблаговременно купить удостоверение по охране труда —  а именно бланки удостоверений для выдачи таким работникам.
• Трудящийся сменил должность, перешел работать в другую организацию. В этом случае ему нужно проходить переобучение, и удостоверение будет выдано новое, с указанием его новых реквизитов. Это нужно делать, потому что новые обязанности потребуют дополнительных знаний по ОТ. Часто кажется, что если трудящийся переходит работать из одной компании в другую на аналогичную должность, то дополнительно обучаться не нужно. Чаще всего это не так. Например, специфика работ специалистов по ОТ на молочном и цементном заводах, в больнице и в автотранспортном предприятии существенно различается.

Менять ли удостоверения по охране труда, если организация сменила название, а характер и специфика работ остались прежними?

Если новая организация является правопреемником предыдущей, удостоверения можно не менять.

Информация насчет правопреемничества содержится в Уставе новой организации, и ее следует просто предоставить в распоряжение подразделений.

В противном случае придется заново проводить обучение трудящихся и выдавать им новые удостоверения, поскольку они считаются вновь принятыми в организацию и поэтому обязаны обучаться.

Освобождает ли наличие удостоверения по охране труда от прохождения инструктажей по охране труда?

Удостоверение – пропуск к выполнению работ, но не мультипаспорт. При наличии удостоверения, даже специалиста по охране труда, трудящемуся все равно придется проходить все виды инструктирований и стажировку.

Исключение – специалисты по безопасности технологических процессов, ОТ, преподаватели, работники федеральных и исполнительных органов власти с непрерывным стажем работы по ОТ 5 лет и больше. Им разрешено обучаться, сдавать экзамены и получать соответствующие удостоверения (или продлевать их) спустя год после трудоустройства.

Итак, узнали, как выдаются удостоверения специалиста по охране труда и другим трудящимся, увидели удостоверение по охране труда нового образца 2019 года (образец удостоверения по охране труда размещен в заполненном виде).

Убедились в том, что не стоит пользоваться предложениями «Купить удостоверение по охране труда» без прохождения обучения. Ознакомились с порядком выдачи удостоверения о проверке знаний требований охраны труда при смене работы. Узнали, каков срок действия удостоверения по охране труда.

Оцените пожалуйста сайт или материал!

Пример удостоверения по проверке знаний в области охраны труда: образцы и бланки

Удостоверение по охране труда относится к необходимым документам для работников, в чьи обязанности входит контроль соблюдения условий ОТ. Кто имеет право получить удостоверение, на какой срок оно выдается и какие еще есть нюансы, написано ниже.

Кому нужно удостоверение по охране труда

Удостоверение охраны труда полагается иметь следующим лицам:

• тем, кто занимает руководящую должность. Относится не только к директору предприятия, но и к его заместителям. Также удостоверение должно быть у руководителей структурных подразделений;
• сотрудникам, отвечающим за охрану труда;
• специалистам, которые включены в состав аттестационной комиссии по ОТ;
• назначенным представителям трудовых коллективов.

Документ по охране труда

Справка! Удостоверение по технике безопасности не выдается просто так. Чтобы его получить, сотрудник проходит обучение и сдает экзамен. Это обязательное условие для получения удостоверения.

Процесс по получению этого документа может проводиться не только в стенах организации, где трудится работник, но и в сторонней компании.

Кто выдает удостоверения по охране труда

Срок действия удостоверения по охране труда

Выдачей удостоверений по охране труда занимается предприятие, которое проводило обучение и принимало экзамены у работников.

Любой работодатель имеет право отправить своих специалистов на базу лицензированного учебного центра, где и будет проходить вся процедура получения документа. Также руководитель может заняться организацией специальной комиссии в рамках своего предприятия.

Тогда сотрудникам не потребуется ездить в центр, они будут обучаться недалеко от своих рабочих мест.

Важно! Если на руках у работника нет данного документа, его не допустят до выполнения должностных обязанностей. Требования действует при условии, что его работа предполагает наличие документа по ОТ.

Как получить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда

Следует отметить, что купить удостоверение нельзя. Его номер регистрируется в территориальном управлении по труду. Единственным вариантом получения документа является прохождение обучения и успешная сдача экзамена. Персонал не отрывают от работы на длительное время. Обучение занимает максимум 3 дня. После этого проверяют знания, и выдают удостоверение.

Удостоверение ПТМ (по пожарно техническому минимуму)

Помимо этого учащемуся вручается протокол о том, что была проведена проверка его знаний. В некоторых случаях выдают копию, а не оригинал, но обязательно с печатью. Протокол следует надежно хранить. Он пригодится, если документ был потерян или утратил потребный внешний вид. Тогда, обратившись в организацию, где проводилось обучение, можно получить дубликат документа.

Порядок обучения и проверка знаний

Обучение проводится в определенном порядке, согласно установленным нормам и ГОСТам. Если руководитель инициирует обучающий процесс у себя в компании, то он ответственен за соблюдение всех правил проведения.

В таком случае понадобится изучить все подробности обучения, проконсультироваться в вопросах документации.

В связи с этим многие выбирают отправлять своих сотрудников в сторонние аккредитованные организации для получения удостоверения по охране труда.

Отличие обучения от инструктажей

Обучение по ОТ проводится для обеспечения безопасной работы, когда происходит первоначальное освоение профессии. Поэтому каждый новый поступивший в организацию сотрудник должен предварительно обучиться основам безопасности. Также обучение проводится для тех, у кого был рабочий перерыв, длительностью более года.

Важно! Если сотрудник трудится во вредных, опасных условиях, он обязательно проходит обучающий курс по ОТ, несмотря на возможный опыт работы в подобных условиях и прочее. В остальных случаях, работник проходит обучение разово, при условии, что сдача экзамена прошла успешно.

Инструктаж занимает меньше времени. На его проведение требуется максимум 3 часа. Он также проводится непосредственно на рабочем месте с наглядной демонстрацией правил и запретов, связанных с безопасностью. Никакой дополнительной подготовки для дачи ответов на поставленные вопросы нет. Инструктаж также проводиться периодически. Он отличается регулярностью.

Охрана труда на предприятии

Получение удостоверения в лицензированном учебном центре

Некоторые работники компаний должны обучаться именно в специальных учебных центрах. К таким сотрудникам относятся:

• руководители и их заместители, которые курируют вопросы по ОТ;
• специалисты электротехнической, инженерно-технической области;
• специалисты по ОТ и лица, входящие в комиссию по трудовой охране;
• те, кто руководит и организует производственную практику для обучающихся;
• доверенные лица, представляющие интересы работников в компании, к примеру, сотрудники профсоюза.

После поступления учащихся на базу учебного центра, они проходят программу и сдают экзамен. После этого им вручают удостоверения, и они могут вернуться на свои трудовые места.

Важно! Некоторые работодатели стараются сэкономить на обучении и предпочитают просто покупать документы о прохождении обучения. Важно еще раз напомнить, что подобные удостоверения являются поддельными. Купить настоящий экземпляр нельзя, а при обнаружении подобного нарушения руководителю грозит наказание.

Получение удостоверения в своей компании

Можно обойтись без посещения специального учебного центра. Однако тогда работодателю необходимо грамотно организовать обучение на базе собственной компании. Все мероприятия проводятся по утвержденной программе.

Руководитель выпускает приказ о своем намерении организовать процедуру по получению удостоверений в пределах своей организации.

Также ему следует издать положение, где будет отражен порядок проведения всех мероприятий, связанных с обучением по ОТ.

Остальные моменты, включая проверку знаний и выдачу документа, проводятся так же, как и в учебном центре.

Срок действия удостоверения по охране труда

Удостоверение по электробезопасности нового образца

Удостоверение не бессрочное. Оно действует в течение 3 лет с момента получения. Далее сотруднику придется заново пройти обучение и получить новый экземпляр. Саму корочку менять не будут.

В ней лишь проставляется отметка о повторной проверке знаний, и документ снова начнет действовать. Удостоверение придется заменить лишь в случае, когда в нем не останется места для отметок и печатей. Вклеивание дополнительных листков недопустимо.

Согласно закону есть обстоятельства, которые требуют продлевать существующее удостоверение раньше, чем через 3 года. Среди них:

• изменения в нормативно-правовых актах, требованиях по ОТ;
• возникновение несчастного случая в компании;
• не была проведена внеочередная проверка знаний у работника.

В последнем случае у сотрудника заберут удостоверение, а сам он будет повторно проходить всю процедуру, чтобы документ вернуть.

Образец документа по охране труда

Образец удостоверения по охране труда

Организация, которая выдает удостоверение, может изготовить специальные бланки самостоятельно или купить уже готовые. Оба варианты допустимы и нарушением не являются. Важно чтобы выдаваемые бланки соответствовали установленному для них образцу. Лучше чтобы обложка документа была прочной. Это позволит защитить внутренние листы от порчи и повреждений.

Как правильно заполнить удостоверение о проверке знаний требований охраны труда

Записи ведет ответственное лицо. Определенного порядка и формы для заполнения удостоверения нет. Поэтому просто заполняются все поля, под строчками которых указана информация, которую требуется внести.

Обязательно указывают данные обучающегося и информацию о его месте работы, название организации, проводившей обучение и выдачу удостоверения. Также отмечают, по какой программе проводились все мероприятия, ставят реквизиты протокола и дату заполнения. Затем председатель комиссии подписывает документ, завершается все постановкой печати.

Важно! Затем вносят соответствующую запись в регистрационный журнал, и только после этого удостоверение вручается владельцу.

Полученное удостоверение позволяет доказать, что сотрудник знает концепцию охраны труда на своем предприятии. Значит, он может работать во вредных, опасных условиях и, самое главное, контролировать соблюдение правил ОТ на предприятии.

Удостоверение по охране труда: скачать бланк и образец, срок действия, как выглядит для руководителей и специалистов, требования к заполнению

После прохождения обучения, аттестации и иных обучающих мероприятий специалистам по охране труда, сотрудникам некоторых специальностей и руководителям подразделений выдается документ о соответствии знаний занимаемой должности – удостоверение по охране труда.

Данный документ необходим во многих случаях и для определенных должностей, его типовая форма утверждена федеральным законодательством и существует определенный порядок получения удостоверения.

Кому нужно иметь на предприятии?

Учитывая специфику осуществления мероприятий в области охраны труда, реализации своей трудовой деятельности на предприятии в зависимости от типа и отрасли производства законодательство определяет перечень сотрудников, для которых получение документа обязательно:

• прежде всего, удостоверение обязательно к получению ответственными лицами, специалистам/инженерам по охране труда в организации. Данные сотрудники непосредственно занимаются реализацией мер, направленных на безопасность производства, поэтому должны обладать соответствующими знаниями в данной области, что подтверждается наличием специального удостоверения;
• без наличия такового работодатель не имеет права назначать сотрудника на такую должность, а при проведении государственной проверки инспекцией по труду будет оштрафован за отсутствие у сотрудника документа об образовании в сфере охраны труда;
• руководители структурных подразделений организации, непосредственно связанные с производственной деятельностью. Перечень подразделений и руководителей, которым надлежит пройти обучение и получить удостоверение указывается в соответствующем приказе по организации. Такие руководители отвечают за участки/отделы производства и, соответственно, за соблюдение норм безопасности, при этом также несут ответственность за нарушение данных норм. Поэтому обладание знаниями в области охраны труда для них становится обязательным с учетом специфики осуществления трудовой деятельности.
• сотрудники организации, выполняющие работы с вредными, опасными, горючими, химическими и иными веществами, которые могут нанести вред здоровью. Учитывая специфику реализации своих трудовых обязанностей, данные сотрудники должны обладать соответствующими знаниями в области безопасности и обращения с такими материалами, что подразумевает наличие удостоверения по охране труда.
• сотрудника профсоюзный организаций, уполномоченными ими на осуществление и проведение общественного контроля за нарушением прав работников в сфере охраны труда. Данные работники для осуществления своих контрольных функций также должны обладать необходимым перечнем знаний в области безопасности производства и пройти соответствующее обучения для эффективной работы по отстаиванию прав рабочих предприятия.

Кроме того, руководство организации может самостоятельно внести в перечень определенные должности, требованиям к которым является наличие удостоверения на прохождение обучения по охране труда.

Однако данное условие не должно нарушать прав сотрудника и быть согласованным с профсоюзной организацией предприятия.

Как получить?

Для получения данного удостоверения необходимо занимать соответствующую должность или выполнять функции, которые подпадают в перечень должностей, для которых наличие такого удостоверения обязательно.

Однако работник может самостоятельно выразить желание получить данный документ, и в случае положительного решения руководства будет направлен на обучение.

Где выдается?

Для получения удостоверения необходимо пройти соответствующее обучение, которые может быть реализовано в нескольких вариантах:

1. На базе предприятия при наличии полного и большого штата подразделения по охране труда в случае, если сотруднику требуется специфическое знание о производственном процессе. В таком случае работник проходит обучение на базе организации и аттестацию с участием комиссии, после успешного прохождения, которой получает удостоверение установленного образца. По такому типу обучение чаще всего проходят в средних и крупных предприятиях, в которых присутствует большой штата обученных работников.
2. В образовательном учреждении, которое имеет соответствующую лицензию на предоставление образовательных услуг по охране труда. Такие учебные центры имеются в каждом регионе при образовательных организациях (ВУЗы, Сузы) или территориальных инспекциях по труду. После успешного обучения и прохождения аттестации работнику также выдается удостоверение установленного образца

Срок действия

По общему правилу срок действия удостоверения составляет три года. Однако для профессий, связанных с работой на вредных предприятиях такой срок может быть установлен в один год.

Для продления срока действия необходимо пройти дополнительные ежегодные курсы повышения квалификации, а также повторную аттестацию на предмет получения новых знаний в данной области.

Для всех остальных категорий со сроком в три года также по истечении времени следует проходить переподготовку и повышение квалификации по тематике охраны труда с повторной аттестацией и продлением действия удостоверения.

Для некоторых профессий (высшие категории работы на высоте) срок удостоверения может быть равен пяти годам.

Требования к заполнению

К особенностям заполнения данного удостоверения и обязательным пунктам относятся:

• наименование учебной организации или предприятия выдавшего удостоверение;
• тематика пройденного обучения с учетом специфики работы сотрудника и занимаемой должностью;
• дата и время получения удостоверения;
• персональные данные и должность сотрудника получившего документ;
• срок действия документа.

Скачать бланк и образец

Типовой бланк удостоверения по охране труда – скачать бесплатно в word.

Порядок выдачи для руководителей

В отношении руководителей и структурных подразделений при прохождении обучения и выдачи соответствующих удостоверений действует своя специфика, которая содержит:

• проведение обучения в соответствии с занимаемой должностью и спецификой осуществления трудовой деятельности (этот фактор относится для прохождения обучения как на предприятии, так и в учебном центре);
• Специализация обучения – руководители изучают нормы безопасности и охраны труда глубже, чем обычные работники, так как несут персональную ответственность за возникновение происшествий на всем своем участке работ;
• Соответственно, проведение более строгой аттестации с проверкой знания не только общих норм и правил по охране труда, законодательства в данной сфере и правил предотвращения возникновения нештатных ситуаций, но и специфики работы вверенного подразделения. Для руководителей некоторых направлений срок действия удостоверения может составлять до 5 лет.

Факт выдачи удостоверения фиксируется в журнале.

Удостоверение по охране труда (образец заполнения и бланк)

Правила обучения и проверки знаний охраны труда (далее — Правила) утверждены совместным постановлением Минобразования и Минтруда № 1/29, принятом 13.01.2003. Данные Правила обязательны для компаний и предпринимателей.

Согласно им проверка знаний охраны труда проводится на созданных для этого комиссиях. В случае успешного результата сотруднику выдается удостоверение по охране труда. Образец заполнения такого удостоверения вы найдете ниже по тексту.

Оно оформляется по утвержденной правилами форме, скачать которую вы также сможете ниже.

Содержание и форма удостоверения по охране труда

В удостоверении отражаются сведения о:

• программе обучения (наименование и количество часов);
• о сотруднике (ФИО, место работы и должность);
• протоколе комиссии;
• данные о повторных проверках (при наличии).

Ниже приведена официальная форма удостоверения, утвержденная Постановлением № 1/29. Вы можете ее скачать, а также ознакомиться с образцом заполнения этой формы.

Образец удостоверения по охране труда

Срок действия удостоверения по охране труда

Правила устанавливают сроки, когда сотрудники должны быть обучены нормам охраны труда. Такое обучение должно проводиться в течение первого месяца при поступлении на работу, при переводе на новую должность (если для новой работы требуются дополнительная знания по охране труда). В ряде случаев, определенных Правилами, сотрудники подвергаются внеочередной проверке.

Также Правила устанавливают требования к периодичности обучения. Для руководителей (сотрудники, которые согласно ГОСТ осуществляют управление и имеют подчиненных) и специалистов (сотрудники, которые согласно ГОСТ в управлении участвуют, но подчиненных не имеют) обучение и проверка должна проводиться 1 раз в 3 года. Сведения о таких проверках тоже заносятся в удостоверение.

Как быть если сотрудник получил удостоверение, работая в одной должности, а затем был переведен на другую? Нужно ли проводить новую проверку и оформлять новое удостоверение в связи с изменением должности? С учетом действующих Правил полагаем, что проверка знаний должна проводится только в том случае, если работа по новой должности потребует от сотрудника новых знаний охраны труда. Именно в таком случае согласно Правилам сотрудник должен подвергаться внеочередной проверке. Если же для выполнения новой работы дополнительные знания охраны труда не требуются, то обучение и проверка не нужна.

Кофе-пауза: какой номер у парковочного места?

Ответы можно писать в х ниже.

Бланк удостоверения по охране труда

Охрана труда является одним из важнейших механизмов ведения успешной деятельности предприятия. Так как именно от ее правильной организации зависит трудовой потенциал каждого работника, снижение травматизма и повышение безопасности на предприятии, отсутствие штрафных санкций. А это, в свою очередь, требует наличия всех необходимых документов.

Именно поэтому наша компания «Битрейд» предлагает частным предпринимателям и юридическим лицам, использующим наемный труд, купить удостоверение по охране труда (чистый бланк удостоверения). Мы не продаем готовые документы с подписями и печатями. Мы продаем товар, который вы в дальнейшем будете использовать в своей деятельности.

Но перед тем, как вы совершите покупку на сайте нашей организации, давайте разберемся, что собой представляет удостоверение ОТ и зачем оно нужно.

Удостоверение охраны труда или же удостоверение о проверке знаний требований охраны труда является документом, который подтверждает прохождение обучения и проверки по вопросам охраны труда своим владельцем. Оно должно быть у всех без исключения работников предприятия или организации независимо от формы собственности.

• Во время проверки контролирующими органами (Федеральной государственной инспекцией труда) данная корочка по охране труда выступает своеобразной гарантией того, что весь персонал предприятия ознакомлен с необходимыми требованиями охраны труда.
• Данное положение дел регламентируется многими законодательными и нормативными актами, в частности Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, который был утвержден Постановлениями Министерства труда и социальной защиты и Министерства образования Российской Федерации и вступил в силу с 1 января 2013 года.
• К тому же согласно статье 22 Трудового Кодекса РФ, каждый работодатель, который использует в своей деятельности наемный труд, обязан обеспечить своим подчиненным безопасные условия труда, то есть он обязан обучать всех сотрудников безопасным методам и приемам выполнения работ, проводить им различные виды инструктажа по технике безопасности и охране труда, а также выдавать средства индивидуальной защиты (личные и коллективные) в установленном порядке.

Кому нужно удостоверение по охране труда

Согласно статье 212 Трудового Кодекса РФ, руководитель предприятия не имеет права допускать к работе сотрудников, которые не были должным образом обучены и не прошли вводный и первичный инструктажи, стажировку и проверку знаний по охране труда, а также не получили соответствующее удостоверение по охране труда.

Обязанность за выполнение всех этих мероприятий лежит непосредственно на руководителе предприятия, а также на специалисте (инженере) по охране труда. В случае не выполнения или ненадлежащего выполнения вышеуказанного законодательством предусмотрена ответственность со стороны должностных лиц и предприятия.

Это может быть наложение административного штрафа или же приостановление хозяйственной деятельности организации на срок до 90 суток (статья 5.27 КоАП РФ).

Обучение персонала основам охраны труда может производиться на предприятии с отрывом или без отрыва от производства, или же в специализированном учебном центре, имеющем все необходимые лицензии и разрешения.

Но есть определенная категория лиц, которые в обязательном порядке должны проходить данное обучение только в специализированных центрах:

• руководители предприятий, а также их заместители,
• главные специалисты предприятий технического и производственного профиля, а также их заместители,
• лица, на которых лежит ответственность за организацию, руководство, контроль и технический надзор за безопасным выполнением работ на рабочих местах,
• руководители и инженеры служб охраны труда, а также лица, на которых возложены обязанности специалиста по охране труда,
• председатели и члены комиссий предприятий, которые осуществляют проверку знаний требований охраны труда,
• руководители и специалисты организаций, которые оказывают определенные услуги в области охраны труда другим организациям.

Обучение вопросам по охране труда проводится в различных формах и по различным программам, утвержденным организацией которая проводит обучение. Программы подлежат пересмотру раз в три года.

Лица, которые завершили обучение и успешно прошли проверку знаний требований охраны труда, получают соответствующее удостоверение охраны труда.

Оформление бланка удостоверения по проверке знаний требований охраны труда

1. Форма и бланк удостоверения по охране труда установлены в законодательном порядке.
2. Пустое удостоверение по охране труда имеет форму книжечки из двух страниц в твердом переплете красного или бордового цвета с золотистым тиснением.

3. На первой странице корочки по охране труда указывается:

• полное наименование учреждения, которое выдало данное удостоверение,
• данные сотрудника, которому выдано удостоверение,
• наименование предприятия, на котором работает указанное лицо,
• программа по охране труда, по которой производилось обучение, и количество часов,
• номер и дата протокола заседания комиссии, которая приняла решение о результатах проверки знаний,
• подпись председателя комиссии,
• печать организации.

• Удостоверение по охране труда, не завизированное подписью председателя комиссии и не заверенное печатью обучающей организации, является недействительным.
• На второй странице корочки по охране труда указываются сведения о повторных проверках знаний.
• Лица, которые прошли обучение в специализированных центрах и имеют соответствующее удостоверение по охране труда, могут самостоятельно инструктировать персонал предприятия.
• Обучение сотрудников предприятия производится сразу же после приема на работу и непосредственно на рабочем месте мастерами (начальниками) участков и бригад.

На предприятии должна быть создана комиссия по проверке знаний требований охраны труда в составе как минимум троих человек. Все результаты оформляются соответствующим протоколом. Лицам, которые прошли проверку, выдаются удостоверения. Следующая проверка осуществляется не реже, чем раз в три года.

Таким образом, организация обучения сотрудников предприятия технике безопасности и охране труда, наличие удостоверений ОТ является важной составляющей производственного процесса.

Так как все эти мероприятия направлены на повышение уровня профессиональной компетенции работников предприятия в области охраны труда, необходимой для снижения уровня профессионального риска, безопасного выполнения работ, предупреждения и снижения показателя производственного травматизма на предприятии.

Купить удостоверение о проверке знаний охраны труда — чистый бланк

Заказав у нас пустые удостоверения по охране труда, вы решите одну из имеющихся проблем. У вас будут документы, установленного образца, которые вы сможете выдать своим подчиненным.

Оформление заказа займет у вас всего лишь несколько минут, а быстрая обработка и доставка товара, качественный сервис и квалифицированные сотрудники, которые ответят на все возникшие вопросы, доставят вам одно удовольствие от сотрудничества с нами.

Помимо покупки корочек по охране труда и другим направлениям, вы можете обучить у нас своих специалистов всем действующим нормативным актам и положениям по технике безопасности и охране труда, требованиям к правильной организации работ, направленных на обеспечение производительности персонала.